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        “以人为本，尊重人才，搭建平台，共同发展，得人心者得天下，得人才者赢未来。”

         招聘或培养适合岗位发展要求的人才，推动公司向专业化、科技化发展。打造一支高素质、高技能和高度团结的“一格团队”，创建促进优秀人才不断脱颖而出的一格文化和人才培养机制。

       构建科学化、现代化的一格人才工作体系，形成有利于一格员工成长成才的体制机制环境，实现一格人才工作的可持续健康发展。

          公平竞争，不拘一格、机会均等、任人唯贤

        1、知人：了解人、理解人、尊重人，不但知人之表，更要知人之潜力。
        2、容人：创造宽松环境，使人心情舒畅，不求全责备，允许改进自律。
        3、用人：为每个员工提供施展才能的舞台，创造学习、发展、升迁的机会。
        4、塑人：倡导员工以诚待人，与人为善，宽容人、体谅人，团结协作，敬业乐业、忠于职守，与公司共荣辱。